Nos services.
01.Executive & Board Search
Chez CrossInt, nous sommes spécialisés dans le recrutement de cadres et de dirigeants. Les talents ne se capturent pas, il faut les inviter à participer à un projet dans lequel ils croient. C'est pourquoi nous ne chassons pas les têtes, nous inspirons les esprits. Et c'est pourquoi nous parlons aux candidats de leur carrière, et non pas juste d'un emploi. Chez CrossInt, nous menons les gens loin de la guerre aux talents pour les amener à des carrefours où ils peuvent s'aider à grandir mutuellement.
02.Solutions de recrutement
Dans cette division, nous nous spécialisons dans le recrutement permanent de cadres moyens, de postes clés et d'employés seniors, ainsi que dans l'outsourcing ou l'externalisation du recrutement (RPO). Avec notre offre de services de recrutement externalisé, nous couvrons toutes les étapes du trajet de recrutement, depuis la définition du poste vacant, la sélection et l’évaluation jusqu’à la négociation et à l’integration. Nous pouvons assister les organisations avec une offre complète intégrée ou avec des services exclusifs ciblés si nécessaire.
03.Interim Management
Pourvoir de façon permanente des positions clés n’est pas toujours nécessaire ni facile à court terme. Nos experts seniors assurent la continuité durant les périodes de transition. Elles et ils sont rapidement mobilisables et mettent le changement sur la bonne voie, en s’appuyant sur les forces présentes.
04.Conseil en leadership & consultance
Les organisations se développent grâce au développement de la vision des personnes qui les dirigent. C'est pourquoi nous offrons des conseils personnels et professionnels sur toutes les questions complexes en matière de leadership et d'organisation. Nous proposons notamment des 'assessment centres' et 'development centres', des conseils en matière de gestion du changement ou de restructuration organisationnelle, des plans de succession, la composition et/ou l'accompagnement d'un conseil d'administration, du coaching exécutif, du mentorat et de l'outplacement, des programmes de développement du leadership sur mesure, des formations en RH, ainsi que de nombreux services de conseil aux entreprises, tels que le soundboarding stratégique, les services pour startups, l'externalisation des processus d'entreprise (BPO), le développement de la marque employeur et l'aide à l'internationalisation.