Luc Van Dessel
Senior Partner
Luc est diplômé d'un master en psychologie et en sciences de la communication de l'Université de Gand.
Luc a commencé sa carrière en 1992 dans les relations publiques, où il a soutenu plusieurs clients dans leur communication interne et externe. En 1997, il a eu l'occasion de commencer comme Corporate Communications & Investor Relations Manager chez Innogenetics, à l'époque l'un des pionniers belges de la biotechnologie.
En 2003, il est passé à la gestion des ressources humaines chez Innogenetics jusqu'en 2006, quand il a eu l'occasion chez Randstad Sourceright pour mettre en œvre l'une des premières externalisations de recrutement de bout en bout chez Siemens en Belgique et au Luxembourg. Jusqu'en 2018, Luc a été responsable chez Randstad Sourceright de plusiers clients qui avaient externalisé leur recrutement telles que Daikin Europe, ING, Worldline, TP Vision et Vf Europe.
Après avoir travaillé pendant un an comme consultant indépendant sur un projet de recrutement de talents chez Daikin Europe, Luc a rejoint CrossInternational en 2020 pour étendre la division Recruitment Outsourcing Solutions. Luc se consacre à aider les petites et grandes entreprises à réaliser leurs plans d'affaires dans un marché de travail restreint. A cet effet, nous proposons des solutions sur mesure et, si nécessaire, un service complet pour le recrutement local et international. De plus, à partir de 2022, Luc est responsable de toute l'équipe en Belgique et en Pologne.
LinkedIn profiel Luc Van Dessel
luc.vandessel@crossint.eu
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