Wat is RPO?

Recruitment Process Outsourcing (RPO) is een partnerschap met een recruitment specialist die samen met u streeft naar continue verbetering in uw rekruteringsproces. Zo kan de focus van uw HR-afdeling opnieuw verschuiven van transactionele naar strategische beleidsactiviteiten. Als bedrijf in een steeds veranderende omgeving hebt u nood aan een grotere operationele en financiële flexibiliteit in de verschillende statia van uw rekruteringsproces. 

Employer branding

Hoe kandidaten uw rekruteringsproces beleven, is vandaag meer dan ooit de belangrijkste onderscheidende factor voor uw imago als werkgever.

De manier waarop u kandidaten aantrekt, rekruteert en behoudt, bepaalt grotendeels uw vermogen om business opportuniteiten aan te gaan, te innoveren en te groeien. Een kwalitatieve beleving van de selectie- en aanwervingsprocedure is cruciaal voor het aantrekken en behouden van topmanagers. 

Rekrutering en werving

Insourcen van uitgebreide ervaring is een meerwaarde voor uw HR-afdeling. Laat u ondersteunen in een deel van of het hele seletie- en wervingsproces en profiteer van de ervaring en uitgebreide database van een specialist ter zake. 

Van planning en sourcing over screening en assessment tot onboarding: u kiest zelf hoeveel u uitbesteedt aan een expert. 

Continuous improvement

Als bedrijf werkt u voortdurend aan de verbetering van uw processen en operationele activiteiten. Een lean organisatie is het doel. In samenwerking met een recruitment specialist verloopt u rekruterings- en wervingsproces sneller en kostenefficiënter. Hierdoor kan uw HR-afdeling weer focussen op strategische beleidsactiviteiten. 

De RPO-aanpak van CrossInternational

Wij staan voor een consultatieve aanpak waarbij we in een hecht partnerschap met uw bedrijf streven naar continue verbeteringen in uw rekrutreringsproces. Wij luisteren naar de onderliggende behoeften en streven naar een volledig begrip van uw cultuur, visie en uitdagingen. 

Onze pragmatische aanpak is gebaseerd op een unieke methodologie en een modulair aanbod. Concreet kunnen wij u ondersteunen in deze activiteiten:

  • Inhouse of remote sourcing
  • Uitgebreid kandidatennetwerk, database en ervaring
  • Autonome HR Business partnering
  • Naadloze integratie in uw bestaande processen
  • Werkgeverimago
  • Planning - sourcing - screening & assessment - selectie - contractvoorstel - onboarding - reporting

Meer weten over ons RPO-aanbod?Neem contact op met onze experts.